المؤتمرنت - توصلت دراسة جديدة الي أن علي البريطانيات الانتظار 150 عاما ليتقاضين أجراّ مساو لأجر زملائهن من الرجال. وذكر خبراء مركز الاداء الاقتصادي في مدرسة العلوم الاقتصادية في لندن ان الفارق بين اجور الرجال واجور النساء تقلص منذ ثلاثين عاما غير ان هذا التوجه بدأ يتوقف الان.

وعزت الدراسة التي نشرتها صحيفة تايمز البريطانية أمس اسباب هذا التفاوت في الاجور توقف النساء عن العمل لانجاب اطفال واستئنافهن العمل فيما بعد بدوام جزئي.

وأظهرت الدراسة ان حتي النساء اللواتي يعملن بدوام كامل ولا يقطعن عملهن بعطلة امومة يتقاضين رغم ذلك اجورا اقل بـ12 في المائة من اجور زملائهن بسبب التمييز الذي يتعرضن له وعدم فاعلية السياسات الحكومية بهذا الصدد.

وذكر التقرير الذي وضعه استاذ الاقتصاد في مدرسة العلوم الاقتصادية كنا نلاحظ في السابق ان كل جيل جديد من النساء يسجل تقدما عن الجيل السابق غير ان العملية تباطأت والجيل الحالي لم يسجل سوي تحسن طفيف عن الجيل السابق.

ورأي انه اذا استمر التقدم علي وتيرته الحالية فان ردم الهوة بين النساء والرجال سيستغرق 150 عاما.

واشارت الدراسة الي ان مثليات الجنس يتقاضين اجورا تزيد بنسبة 11 في المائة عن اجور زميلاتهن اللواتي يرتبطن برجال وفرصهن في الحصول علي وظيفة اكبر بـ12 في المائة والسبب في ذلك عدم وجود واجبات ناتجة عن تربية الاطفال.